1.配合安全部门做好新工人、换岗工人和特殊工种工人的安全生产教育、培训、考核和发证工作。 2.认真贯彻执行“劳动法”,贯彻劳逸结合,严格控制加班加点,严格执行上岗条件的规定。 3.组织工人考工、评级、培训的同时,将安全技术知识作为重要内容之一。 4.凡新工人入厂,要与安全、保卫部门一同进行入场安全防火、教育,并组织考试、登记工作。没经教育或考试不合格者,不得分配工作。 5.对新加入本项目施工的队伍,要掌握人员情况,在办理各种安全手续、签定经济承包合同或单项安全合同后,方可安排人员作业。
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